Asfalt-beton zavodlarida korporativ madaniyat va qadriyatlar — slayd (25 sahifa)

MADANIYATSHUNOSLIK · OLIY TA'LIM. Asfalt-beton zavodlari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Korporativ madaniyat va qadriyatlar: mohiyati. Asfalt-beton zavodlari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Korporativ madaniyat va qadriyatlar. Tashkilot xodimlari o'rtasida shakllangan va ularning o'zaro munosabati hamda ishga yondashuvini belgilaydigan umumiy qadriyatlar, me'yorlar va yozilmagan xulq qoidalari tizimi. Korporativ

madaniyat va qadriyatlar: mazmuni. Har bir jamoada qanday ishlash, qanday munosabatda bo'lish va nima qadrlanishi haqida yozilgan yoki yozilmagan qoidalar mavjud. Ular majmui korporativ madaniyatni tashkil qiladi va hatto hujjatlarda bo'lmagan vaziyatlarda ham xulqni belgilaydi. Madaniyat uch qatlamdan iborat: ko'rinadigan belgilar (marosim, shior), e'lon qilingan qadriyatlar va chuqur, ko'pincha anglanmaydigan ishonchlar. Qadriyatlar rahbar namunasi, ishga qabul qilish va rag'batlantirish orqali jamoaga singadi. Madaniyatni o'zgartirish yillar

talab qiladi, chunki odat tez o'zgarmaydi. Shu sababli muvaffaqiyatli tashkilotlar qadriyatlarni bir marta yozib qo'ymaydi, ularning amalda qanday qo'llanayotganini muntazam kuzatadi. Asfalt-beton zavodlari shag'al, qum, mineral kukun va bitumni qizdirib aralashtirib, yo'l qoplamasi uchun asfalt-beton aralashmasini tayyorlaydi. Issiq aralashma qisqa muddatda yotqizish joyiga yetkaziladi. Aralashma yuqori haroratda tayyorlanadi va issiqligicha yotqiziladi. Tarkibda shag'al, qum, mineral kukun va bitum aniq nisbatda bo'ladi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).