Hammom va saunalarda norasmiy guruhlar va ularning ta'siri — slayd (25 sahifa)

IJTIMOIY PSIXOLOGIYA · OLIY TA'LIM. Hammom va saunalar misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Norasmiy guruhlar va ularning ta'siri: mohiyati. Hammom va saunalar: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Norasmiy guruhlar va ularning ta'siri. Tashkilotning rasmiy tuzilmasidan tashqari, odamlarning o'zaro simpatiya, umumiy qiziqish yoki manfaat asosida o'z-o'zidan hosil qilgan guruhlari

va ularning xodimlar xulqi hamda ish natijasiga ta'siri. Norasmiy guruhlar va ularning ta'siri: mazmuni. Har bir tashkilotda rasmiy tuzilmadan tashqari, ko'zga kam tashlanadigan aloqa tarmog'i ham ishlaydi: odamlar tushlikda, tanishlik yoki umumiy qiziqish asosida birlashadi. Bu norasmiy guruhlardir. Ularning o'z normasi va yetakchisi bor, axborot esa ko'pincha rasmiy kanaldan tezroq ular orqali tarqaladi. Norasmiy guruh xodimlarning kayfiyati, yangilikka munosabati va ish natijasiga sezilarli ta'sir qiladi.

Norasmiy guruh foydali ham, zararli ham bo'lishi mumkin: u qo'llab-quvvatlash va hamjihatlik beradi, ammo mish-mish va qarshilikni ham kuchaytiradi. Shu sabab rahbar uni inkor etmay, ochiq muloqot orqali tashkilot maqsadiga yaqinlashtiradi. Hammom va saunalar issiq bug' yoki quruq issiqlik orqali yuvinish, isinish va dam olish xizmatini ko'rsatadi. Mijozga xona, yuvinish sharoiti va ba'zan massaj hamda dam olish joyi taklif etiladi. Asosiy xizmat issiq bug' yoki

quruq issiqlik va yuvinish sharoitidir.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).