Ko'rgazma-yarmarkalarda mehnat unumdorligi tahlili — slayd (25 sahifa)

IQTISODIY TAHLIL · OLIY TA'LIM. Ko'rgazma-yarmarkalar misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Mehnat unumdorligi tahlili: mohiyati. Ko'rgazma-yarmarkalar: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Mehnat unumdorligi tahlili. Bir xodim yoki bir ish soatida yaratilgan mahsulot hajmini va uning o'zgarishiga ta'sir qiluvchi omillarni o'rganib, mehnat samaradorligini oshirish zaxiralarini aniqlash usuli. Mehnat unumdorligi

tahlili: mazmuni. Bir xil sondagi xodim turli natija berishi mumkin, shu sababli faqat xodimlar soni yoki umumiy ish hajmiga qarab samaradorlikni baholab bo'lmaydi. Mehnat unumdorligi har bir xodim yoki ish soatiga qancha natija to'g'ri kelishini ko'rsatadi. Tahlilda unumdorlik yillik, kunlik va soatlik ko'rinishda hisoblanadi, so'ng o'zgarishi xodimlar soni, ish vaqti va soatlik natija omillariga ajratiladi. Shunda o'sishning haqiqiy manbasi ko'rinadi. Amaliyotda unumdorlik va ish haqi

o'sishi birga kuzatiladi: maosh unumdorlikdan tez o'ssa, tannarx ko'tariladi. Shuningdek ish vaqti balansi bekor turish va yo'qotishlarni aniqlab, zaxiralarni topishga yordam beradi. Ko'rgazma-yarmarka mahsulot va xizmatlar bir joyda namoyish etiladigan va ko'pincha sotiladigan vaqtinchalik tadbirdir. Ishlab chiqaruvchilar, xaridorlar va hamkorlar bu yerda uchrashib, shartnoma tuzadi. Tadbir vaqtincha: bir necha kundan bir necha haftagacha bo'lib o'tadi. Ishtirokchilar bir joyda mahsulotini namoyish etadi va hamkor izlaydi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).