Pensiya jamg'armasida faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish

Pensiya jamg'armasida faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish — slayd (25 sahifa)

PPTX 25 sahifa 57,6 KB 4 900 so'm

Fayl haqida

Turi:
slayd (PPTX)
Sahifalar:
25

Reja

  1. Pensiya jamg'armasi misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari
  2. Faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish: mohiyati
  3. Pensiya jamg'armasi: soha tavsifi
  4. Maqsad va vazifalar
  5. Amalga oshirish bosqichlari
  6. Usul va vositalar
  7. Xatarlar va muammolar
  8. Samaradorlik ko'rsatkichlari

Hujjat matnidan

BUDJETLASHTIRISH · OLIY TA'LIM. Pensiya jamg'armasi misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish: mohiyati. Pensiya jamg'armasi: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish. Budjetni umumiy summa sifatida emas, tashkilot bajaradigan faoliyat turlari bo'yicha tuzish: har bir faoliyatning xarajati, daromadi va natijasi alohida rejalashtiriladi. Faoliyat

turlari bo'yicha budjetlashtirish: mazmuni. Umumiy budjet tashkilot nechta pul sarflashini ko'rsatadi, lekin pul qayerda foyda keltirib, qayerda yo'qotayotganini yashiradi. Faoliyat turlari bo'yicha budjetlashtirish bu ko'rinmas farqni ochib beradi. Har bir faoliyatga uning o'z xarajatlari bevosita yoziladi, umumiy xarajatlar esa kelishilgan asos — masalan, vaqt yoki hajm — bo'yicha bo'linadi. Natijada har faoliyatning to'liq xarajati va daromadi ma'lum bo'ladi. Amaliyotda taqsimot asosi muhim va bahsli bo'lishi

mumkin. Shuning uchun u ochiq kelishiladi va uzoq vaqt o'zgartirilmaydi. Zararli ko'ringan faoliyat esa boshqalarga ta'sirini hisobga olib baholanadi. Pensiya jamg'armasi aholiga qonunda belgilangan pensiya va ijtimoiy to'lovlarni tayinlaydi va to'laydi. Jamg'arma badallar va byudjet mablag'ini yig'ib, uni davlat tomonidan belgilangan tartibda boshqaradi. Pensiya yoshga, mehnat nogironligiga va boquvchisini yo'qotishga ko'ra tayinlanadi. Mablag' ish beruvchilar badallari va byudjet transferlari hisobiga shakllanadi. Joriy to'lovlar ko'pincha hozirgi

ishlovchilar badallari hisobidan qoplanadi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).

Sahifa ko'rinishi (6 sahifa)

Pastga aylantiring 👇