Bolalar sog'lomlashtirish oromgohlarida xodimlar adaptatsiyasi dasturini joriy etish

KORPORATIV TA'LIM · OLIY TA'LIM. Bolalar sog'lomlashtirish oromgohlari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Xodimlar adaptatsiyasi dasturini joriy etish: mohiyati. Bolalar sog'lomlashtirish oromgohlari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Xodimlar adaptatsiyasi dasturini joriy etish. Yangi qabul qilingan xodimni tashkilot, jamoa va lavozimga tez moslashtirish uchun birinchi oylarda amalga oshiriladigan rejalashtirilgan

chora va o'qitishlar tizimi. Xodimlar adaptatsiyasi dasturini joriy etish: mazmuni. Yangi xodim ishga chiqqanda tashkilotni, jamoani va o'z vazifasini hali bilmaydi. Tartibsiz kutib olish uning sust boshlashiga va dastlabki oylardayoq ketib qolishiga olib kelishi mumkin. Adaptatsiya dasturi xodimni birinchi kunlardan boshlab bosqichma-bosqich olib boradi: tashkilot bilan tanishtirish, vazifaga amaliy o'rgatish, mentor yordami va muntazam fikr-mulohaza. Har bosqichga aniq natija belgilanadi. Dastur xodimga ham, tashkilotga ham

foyda keltiradi: xodim tezroq ishonch va natijaga erishadi, tashkilot esa yollash xarajatini oqlaydi. Eng yaxshi dasturlar rejalashtirilgan, lekin xodim ehtiyojiga moslashuvchan bo'ladi. Bolalar sog'lomlashtirish oromgohi ta'til paytida bolalar dam olishi, sog'lig'ini mustahkamlashi va tengdoshlari bilan muloqot qilishi uchun tashkil etilgan, yashash joyiga ega muassasadir. Oromgoh asosan yoz va boshqa ta'til davrlarida bolalarni qabul qiladi. Bolalar guruh (otryad) bo'lib yashaydi, har guruhga tarbiyachi biriktiriladi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).