Travmatologiya va ortopediya bo'limlarida xodimlarning ijtimoiy portreti

SOTSIOLOGIYA · OLIY TA'LIM. Travmatologiya va ortopediya misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Xodimlarning ijtimoiy portreti: mohiyati. Travmatologiya va ortopediya: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Xodimlarning ijtimoiy portreti. Tashkilot xodimlarining yosh, jins, ta'lim, malaka, oilaviy ahvol, qiziqish va qadriyat kabi umumiy ijtimoiy xususiyatlarini jamlovchi tavsif, kadr siyosatini qurish uchun

asos. Xodimlarning ijtimoiy portreti: mazmuni. Tashkilot rahbari xodimlari kimligini, ya'ni qaysi yoshda, qanday ta'lim va tajriba bilan ishlayotganini ma'lumot asosida bilishi kerak. Ijtimoiy portret shu tarkibni ixcham tavsif ko'rinishida beradi va kadr qarorlari uchun asos bo'ladi. Portret kadrlar ma'lumoti va xodimlar so'rovi asosida tuziladi: yosh, ta'lim, staj, oilaviy ahvol, qiziqish va qadriyatlar hisoblanadi, so'ng xodimlar o'xshash guruhlarga ajratilib, har birining ehtiyoji aniqlanadi. Portret xolis va

maxfiy bo'lishi kerak: u guruhni tavsiflaydi, ammo har bir xodimga yorliq bo'lmaydi. Tarkib o'zgargani sayin portret yangilanadi, shuning uchun u doimiy kadr siyosati vositasi sifatida ishlaydi. Travmatologiya va ortopediya bo'limlari suyak, bo'g'im va mushak jarohatlarini hamda tayanch-harakat tizimi kasalliklarini davolaydi: singan suyakni tiklash, bo'g'im almashtirish va tiklovchi jarrohlik. Bemorlar ko'pincha jarohat bilan shoshilinch tushadi: yo'l hodisasi, yiqilish, ish joyi. Davolash gips, vint, plastina va endoprotez

kabi vositalarga tayanadi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).