Tug'ruq komplekslarida rahbariyat obro'sini shakllantirish — slayd (25 sahifa)

JAMOATCHILIK BILAN ALOQALAR · OLIY TA'LIM. Tug'ruq komplekslari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Rahbariyat obro'sini shakllantirish: mohiyati. Tug'ruq komplekslari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Rahbariyat obro'sini shakllantirish. Tashkilot rahbarlarining ommaviy tasviri, ularning qadriyatlari va kasbiy ishonchliligini auditoriyada izchil, halol va tashkilot maqsadlariga mos tarzda shakllantirishga qaratilgan kommunikatsiya faoliyati.

Rahbariyat obro'sini shakllantirish: mazmuni. Rahbar ko'pincha tashkilotning ommaviy yuzi hisoblanadi: odamlar tashkilotga uning so'zi va ish-harakati orqali baho beradi. Rahbariyat obro'sini shakllantirish shu yuzni ishonchli va izchil qilishga qaratilgan. Ish rahbarning haqiqiy qadriyatlari va kuchli tomonlarini aniqlashdan boshlanadi. Shular asosida asosiy fikrlar belgilanadi, chiqish va muloqot rejasi tuziladi, rahbar esa mashq va brifing orqali tayyorlanadi. Obro' so'z bilan emas, so'zga mos ish bilan mustahkamlanadi. Shu

sababli kommunikatsiya rahbarning haqiqiy qarorlariga tayanadi va tashqi auditoriya bilan birga xodimlar bilan ochiq muloqotni ham o'z ichiga oladi. Tug'ruq kompleksi homilador ayollarni kuzatadi, tug'ruqqa yordam beradi va ona hamda chaqaloqqa tug'ruqdan keyingi tibbiy parvarish ko'rsatadi. Asosiy maqsad ona va bola salomatligini saqlashdir. Ona va chaqaloq bir vaqtda ikki bemor sifatida kuzatiladi. Tug'ruq vaqti oldindan aniq emas, xizmat kecha-kunduz tayyor turishi shart.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).