Pensiya ta'minoti tizimida smenali ish tartibini rejalashtirish — slayd (25 sahifa)

MEHNAT IQTISODIYOTI · OLIY TA'LIM. Pensiya ta'minoti tizimi misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Smenali ish tartibini rejalashtirish: mohiyati. Pensiya ta'minoti tizimi: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Smenali ish tartibini rejalashtirish. Faoliyat bir xodim ishlay oladigan vaqtdan uzoq davom etishi kerak bo'lganda, xodimlarni smenalarga bo'lish, ularni almashtirish va dam

olish tartibini belgilash. Smenali ish tartibini rejalashtirish: mazmuni. Ko'p faoliyat bir xodim ishlay oladigan vaqtdan uzoqroq davom etishi kerak: uskuna to'xtamasligi yoki xizmat kun va tun davomida mavjud bo'lishi lozim. Smenali tartib bu vazifani xodimlar guruhlari navbatma-navbat ishlashi bilan hal qiladi. Rejalashtirishda smenalar soni va davomiyligi, ularning aylanishi, dam olish kunlari va tungi ishga qo'yiladigan qonuniy talablar hisobga olinadi. Har bir smenada kerakli xodim bo'lishi

uchun zaxira ham nazarda tutiladi. Eng nozik joy — smenalar almashinuvi: ma'lumot yo'qolishi, dam olishning yetishmasligi va tungi ish charchog'i xatolar manbaiga aylanadi. Shuning uchun jadval bilan birga topshirish tartibi va xodim salomatligi ham rejalashtiriladi. Pensiya ta'minoti tizimi keksalik, nogironlik yoki boquvchisini yo'qotish sababli ish haqidan ayrilgan fuqarolarga muntazam pul to'lovlarini tayinlaydi va to'laydi, shu bilan ularning daromadini qo'llab-quvvatlaydi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).