Quyosh elektr stansiyalarida kadrlar bandligi ko'rsatkichlarini hisoblash

MEHNAT IQTISODIYOTI · OLIY TA'LIM. Quyosh elektr stansiyalari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Kadrlar bandligi ko'rsatkichlarini hisoblash: mohiyati. Quyosh elektr stansiyalari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Kadrlar bandligi ko'rsatkichlarini hisoblash. Xodimlar soni, ish vaqti va yuklamasidan foydalanish darajasini tavsiflovchi ko'rsatkichlarni hisoblab, kadr resursi qanchalik to'liq ishlatilayotganini aniqlash. Kadrlar

bandligi ko'rsatkichlarini hisoblash: mazmuni. Xodimlar soni o'zi kadr resursi qanchalik ishlatilayotganini ko'rsatmaydi: ro'yxatdagi xodim ish joyida bo'lmasligi yoki to'liq yuklanmagan bo'lishi mumkin. Bandlik ko'rsatkichlari bu farqni aniq raqamlarga aylantiradi. Asosiy ko'rsatkichlar o'rtacha xodimlar soni, ishlangan va me'yoriy ish vaqti nisbati, yuklama va xodimlar barqarorligidir. Ular bo'lim va lavozim guruhlari bo'yicha hisoblanib, reja va o'tgan davr bilan solishtiriladi. Ko'rsatkichlar sifat haqida hukm chiqarmaydi, faqat resursdan foydalanish

darajasini ko'rsatadi. Shu sababli ular ish natijasi, xarajat va mavsumiy tebranish ma'lumotlari bilan birga o'qilishi kerak. Quyosh elektr stansiyalari quyosh nurini fotoelektrik panellar yoki quyosh issiqligi yordamida elektr energiyasiga aylantiradi. Ular yoqilg'i sarflamaydi va ish jarayonida zararli gazlar chiqarmaydi. Elektr faqat kunduzi va quyosh nuri tushgan paytda ishlab chiqariladi. Panellar ko'p sonli bir xil modullardan tuziladi, quvvatni bosqichma-bosqich oshirish mumkin. Harakatlanuvchi qismlar kam, shu sabab

ishlatish va ta'mirlash xarajati past.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).