Jamoat tashkilotlarida avlodlararo muloqot xususiyatlari — slayd (25 sahifa)

IJTIMOIY PSIXOLOGIYA · OLIY TA'LIM. Jamoat tashkilotlari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Avlodlararo muloqot xususiyatlari: mohiyati. Jamoat tashkilotlari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Avlodlararo muloqot xususiyatlari. Turli yosh guruhlariga mansub kishilarning qadriyatlari, muloqot uslubi va ish odatlaridagi farqlar hamda ular o'rtasida o'zaro tushunish va hamkorlikni yo'lga qo'yish usullari.

Avlodlararo muloqot xususiyatlari: mazmuni. Zamonaviy jamoada bir necha avlod vakillari yonma-yon ishlaydi, ularning qadriyati, ish odatlari va muloqot kanali farq qiladi. Bu farqlar tushunmovchilik manbai bo'lishi ham, jamoani boyituvchi resurs bo'lishi ham mumkin. Muloqot samarali bo'lishi uchun tomonlar bir-birining uslubini tushunib, umumiy qoidalar kelishadi: qaysi masala yozma, qaysi biri yuzma-yuz hal etilishi. Teskari murabbiylik va mentorlik tajribani ikki tomonlama almashtiradi. Avlodlar haqidagi umumlashmalar taxminiy bo'lib,

shaxsga qotib qolgan yorliq sifatida yopishtirilmasligi kerak. Asosiy maqsad — yoshga qarab emas, topshiriqqa va shaxsiy xususiyatga qarab hamkorlikni tashkil etish. Jamoat tashkilotlari fuqarolarning umumiy manfaatlari asosida ixtiyoriy birlashgan a'zolik tashkilotlari bo'lib, a'zolarining huquq va manfaatlarini himoya qiladi, ijtimoiy hayotda ishtirok etadi. Fuqarolar ixtiyoriy ravishda birlashadi va a'zolik asosida ishtirok etadi. Tashkilot ustav asosida ishlaydi, qarorlarni umumiy yig'ilish yoki qurultoy qabul qiladi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).