Keramik plitka ishlab chiqarishda rahbar va xodim munosabatlari psixologiyasi

IJTIMOIY PSIXOLOGIYA · OLIY TA'LIM. Keramik plitka ishlab chiqarish misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Rahbar va xodim munosabatlari: mohiyati. Keramik plitka ishlab chiqarish: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Rahbar va xodim munosabatlari. Rahbar va xodim o'rtasidagi vakolat, kutilma, ishonch va fikr-mulohazaga asoslangan, ish natijasi va xodim kayfiyatiga ta'sir

qiluvchi ijtimoiy-psixologik munosabatlar tizimi. Rahbar va xodim munosabatlari: mazmuni. Xodim ko'pincha tashkilotni emas, rahbarni tark etadi. Rahbar bilan munosabat xodimning kundalik kayfiyati, ishonchi va ish sifatini belgilaydi, shu sababli u tashkilotning eng muhim ijtimoiy-psixologik omillaridan biridir. Munosabat aniq kutilma, ishonch va muntazam aloqaga tayanadi. Rahbar vazifa va vakolat beradi, xodim natija uchun mas'uliyat oladi, ikkalasi esa fikr-mulohaza bilan bir-birini to'g'rilaydi. Munosabatdagi vakolat tengsizligi ochiq gapirishga

to'sqinlik qilishi mumkin, shuning uchun rahbar tinglash va xavfsiz muhit yaratishga ko'proq mas'uliyat olishi kerak. Bu xodimning tashabbusi va sodiqligini oshiradi. Keramik plitka ishlab chiqarish loy, dala shpati va qumdan massa tayyorlab, presslab, sirlab, yuqori haroratda kuydirib pol va devor plitkalarini hosil qiladi. Plitka pardozlash ishlarida keng qo'llanadi. Plitka tarkibi va kuydirish rejimi uning mustahkamligi va suv shimishini belgilaydi. Mahsulotlar devor, pol va fasad uchun

mo'ljallangan turlarga bo'linadi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).