Probatsiya xizmatida ish unumdorligini o'lchash tizimini joriy etish — slayd (25 sahifa)

OPERATSION MENEJMENT · OLIY TA'LIM. Probatsiya xizmati misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Ish unumdorligini o'lchash tizimini joriy etish: mohiyati. Probatsiya xizmati: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Ish unumdorligini o'lchash tizimini joriy etish. Xodim, jamoa yoki jarayon bir vaqt birligida qancha natija berayotganini aniq va adolatli ko'rsatkichlar bilan muntazam

o'lchab, solishtirish hamda yaxshilashda foydalanish tizimini tashkilotda yo'lga qo'yish. Ish unumdorligini o'lchash tizimini joriy etish: mazmuni. Unumdorlik tashkilotning raqobat qobiliyatini belgilaydi, lekin uni o'lchamasdan oshirib bo'lmaydi. O'lchash tizimi ish natijasini sarflangan vaqt va resurs bilan bog'lab, yaxshilash imkoniyati qayerdaligini ko'rsatadi. Tizim maqsad va ko'rsatkichlarni belgilashdan boshlanadi. Ma'lumot muntazam yig'ilib, me'yor va oldingi davr bilan solishtiriladi, natija esa yaxshilash choralari va rejalashtirish uchun ishlatiladi. O'lchash xodim

xulqiga ta'sir qiladi: faqat miqdor o'lchansa, sifat yomonlashishi mumkin, jazo uchun ishlatilsa, ma'lumot buziladi. Shu sababli tizim sifat bilan birga olinadi, xodimlarga tushuntiriladi va yordam vositasi sifatida qo'llanadi. Probatsiya xizmati ozodlikdan mahrum qilishga bog'liq bo'lmagan jazo olgan yoki shartli ozod etilgan shaxslar ustidan nazorat qiladi, ularga ijtimoiy yordam beradi va jamiyatga moslashishiga ko'maklashadi. Jazo ozodlikdan mahrum qilmasdan, jamiyat ichida ijro etiladi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).