Malaka oshirish markazlarida hujjatlar nomenklaturasini tuzish — slayd (25 sahifa)

ISH YURITISH VA HUJJAT AYLANISHI · OLIY TA'LIM. Malaka oshirish markazlari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Hujjatlar nomenklaturasini tuzish: mohiyati. Malaka oshirish markazlari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Hujjatlar nomenklaturasini tuzish. Tashkilotda shakllantiriladigan ishlarning nomlari, indekslari va saqlash muddatlari ko'rsatilgan tizimli ro'yxatni, ya'ni ishlar nomenklaturasini tayyorlash va tasdiqlash

jarayoni. Hujjatlar nomenklaturasini tuzish: mazmuni. Tashkilotda hujjat tez ko'payadi: shartnomalar, buyruqlar, yozishmalar, hisobotlar. Nomenklatura ularni tartibga soladi: qaysi hujjat qaysi ishga tikiladi, uning indeksi va saqlash muddati qancha ekanligi oldindan belgilangan bo'ladi. Tuzishda avval tashkilotdagi hujjat turlari sanab chiqiladi, so'ng ishlar bo'limlar yoki faoliyat yo'nalishi bo'yicha guruhlanadi. Har bir ishga nom, indeks va saqlash muddati beriladi, butun ro'yxat esa rahbar tomonidan tasdiqlanadi. Nomenklatura tirik hujjat:

tashkilot tuzilmasi yoki faoliyati o'zgarsa, yil davomida yangi ishlar qo'shiladi. U arxivga topshirishning ham asosi bo'lgani uchun, noto'g'ri tuzilgan nomenklatura keyinchalik hujjat yo'qotishlariga olib keladi. Malaka oshirish markazlari ishlayotgan mutaxassislarning bilim va ko'nikmasini yangilaydi: qisqa kurslarda yangi texnologiya, qonunchilik va usullarni o'rgatadi. Maqsad malakani kasbiy talabga moslashtirishdir. Tinglovchilar allaqachon ishlayotgan mutaxassislar, o'quv amaliy talabga yo'naltirilgan. Kurslar qisqa va o'rta muddatli, ish bilan birga olib boriladi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).