Uzumchilikda innovatsiyalarni tashkilot ichida tarqatish — slayd (25 sahifa)

INNOVATSION MENEJMENT · OLIY TA'LIM. Uzumchilik misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Innovatsiyalarni tashkilot ichida tarqatish: mohiyati. Uzumchilik: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Innovatsiyalarni tashkilot ichida tarqatish. Bir bo'linma yoki jamoada muvaffaqiyatli sinalgan yangilik, usul yoki bilimni tashkilotning boshqa qismlariga yetkazish va ularda ham qo'llanilishini ta'minlaydigan jarayon. Innovatsiyalarni tashkilot

ichida tarqatish: mazmuni. Yangilik bitta jamoada yaxshi ishlagani bilan tashkilot foyda ko'rmaydi, agar boshqa bo'linmalar bundan xabarsiz qolsa. Tarqatish yutuqni xususiy tajribadan umumiy boylikka aylantirib, bir xil muammoning takror yechilishini to'xtatadi. Jarayon bilimni yig'ish va yetkazishdan iborat. Muvaffaqiyatli tajriba yoziladi, qanday qilib va qanday qiyinchiliklar bilan amalga oshirilgani tushuntiriladi, so'ng uchrashuvlar, elchilar va ichki platforma orqali boshqa jamoalarga yetkaziladi. Amaliyotda yangilikni aynan nusxalashdan ko'ra moslashtirish

samaraliroq: har bir bo'linma o'z sharoitida ishlaydi. Shuning uchun tarqatish o'zgarmas qoidani yuklash emas, tajribani almashish va hamkorlikda sozlash jarayoni sifatida olib boriladi. Uzumchilik uzum ekilgan bog'larni parvarish qilib, uni yangi holda, quritilgan (mayiz, kishmish) yoki sharbat, vino va boshqa mahsulotlar xomashyosi sifatida yetishtirish bilan shug'ullanadi. Uzum ko'p yillik o'simlik: tok ekilgandan keyin bir necha yildan so'ng to'liq hosil beradi. Hosil sifati navga, qirqish va

novdalarni shakllantirish usuliga bog'liq.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).