Sport maktablarida korporativ o'qitish tizimi — slayd (25 sahifa)

PEDAGOGIKA · OLIY TA'LIM. Sport maktablari misolida: mohiyati, bosqichlari, usullari va ko'rsatkichlari. Reja. Korporativ o'qitish tizimi: mohiyati. Sport maktablari: soha tavsifi. Maqsad va vazifalar. Amalga oshirish bosqichlari. Usul va vositalar. Xatarlar va muammolar. Samaradorlik ko'rsatkichlari. Tavsiyalar, xulosa va test. Korporativ o'qitish tizimi. Tashkilot xodimlarini muntazam o'qitish uchun yagona maqsad, reja, usul, mas'ul shaxslar va baholash tartibini o'z ichiga olgan, strategiyaga bog'langan ichki ta'lim tizimi. Korporativ

o'qitish tizimi: mazmuni. Ko'p tashkilotlarda o'qitish alohida kurslar yig'indisidan iborat bo'lib qoladi: kimdir yuboriladi, kimdir yuborilmaydi, natija esa o'lchanmaydi. Korporativ o'qitish tizimi bu tadbirlarni yagona reja va maqsadga bo'ysundiradi. Tizim tashkilot strategiyasidan boshlanadi: qaysi ko'nikmalar kerak bo'lsa, shular bo'yicha xodimlarning bo'shliqlari aniqlanadi. So'ng reja, byudjet va mas'ullar belgilanib, o'qitish o'tkaziladi hamda natija baholanadi. Tizimning kuchi ichki resurslardan foydalanishda: tajribali xodimlar trener bo'lib, ichki bilim almashiladi.

Zamonaviy tizimlarda elektron platformalar va ish joyida o'rganish an'anaviy sinf mashg'ulotlari bilan qo'shib olib boriladi. Sport maktablari bolalar va o'smirlarni tanlangan sport turi bo'yicha tizimli o'qitib, ularni yuqori natijalarga tayyorlaydi. Mashg'ulot trener rahbarligida, o'quv rejasi va musobaqa kalendariga ko'ra olib boriladi. O'quvchilar tanlangan sport turi bo'yicha ko'p yillik tizimli mashg'ulot oladi. Mashg'ulot guruhlarga bo'linib, tayyorgarlik darajasi oshgan sari yuklama ortib boradi. Maktab o'quvchilarni saralaydi va

iste'dodlilarni yuqori bosqichga yo'naltiradi.

Davomi to'liq faylda (25 sahifa).